【资料图】

“本来是抱着试试看的心态扫了二维码，没想到真的帮我们解决了问题，目前各个项目订单正在稳步推进。”前不久，位于苏州市相城区的亚太精睿传动科技公司负责人在回访电话中欣喜地说道。

此前，该负责人通过苏州营商环境监督平台反映招工难。收到该诉求后，平台自动将其流转至企业所在地纪委，纪检干部第一时间协调职能部门，指导企业科学制定招聘条件，帮助线上线下发布信息，最终招到8名工人，大大缓解了用工难题。这是全市纪检监察机关深化运用营商环境监督平台，推动涉企诉求“码”上督、马上办的一个生动缩影。

“我们以企业需求为导向，既推动解决企业在用地用工、税费缴纳、物流运输等经营发展中的‘急难愁盼’，也注重靶向纠治党员干部推诿扯皮、吃拿卡要等行为。”苏州市纪委监委相关负责人介绍，企业通过“扫码”进入平台反映情况，后台按照“企业经营类、部门履职类、涉纪涉腐类”等3大类型进行分类处办，构建起“统一受理—按责转办—限时办结—及时反馈”工作闭环，今年以来已推动解决相关诉求190件，处办满意率达98.3%。

近年来，市纪委监委持续围绕做好服务保障企业发展工作，紧盯政策落实、项目建设、行政审批、执法监管等关键领域、重点环节，监督推动职能部门履职尽责，整治破坏营商环境的突出问题，为鼓励支持企业敢干注入“廉动力”，切实让企业感受到问题有人管、意见有人听、利益有人护。

为进一步找准跟进监督的切入点，一方面，市纪委监委制定监督保障产业创新集群融合发展工作方案，试点设立20个营商环境监测点，组织纪检监察干部和涉企廉勤监督员，深入集群企业和职能部门开展调研走访，加强一线督办、现场会办，充分发挥前哨作用，及时发现、严肃查处破坏营商环境问题背后的作风问题。另一方面，因地制宜开展“项目化”监督，先后发起创业带动就业补贴发放、“转供电”规范收费、政务服务窗口廉洁履职等20余个监督事项，推动查问题、补短板、促发展，持续助力打造营商环境金字招牌。

针对企业反映问题较多的基层行政执法监管领域，全市纪检监察机关在严肃查纠党员干部违规吃喝、违规收礼等作风问题外，重点整治利用执法权为“第三方”站台招揽业务等“蚂蚁搬家”式微腐败，今年已查处涉企安全生产标准化建设、环境影响评价等“第三方”关联腐败问题39件，并针对共性问题制发纪检监察建议书，深化以案促改、以案促治。

为积极营造“亲而又清”氛围，市纪委监委发布了《构建亲清政商关系倡议书》，指导各地出台政商交往正面、负面清单，依托营商环境监督平台公布“交往清单”，并以“亲清问答”形式讲纪说法、解读阐释，让政商之间既有交往，又有边界。

“接下来，我们将深入查找涉企职能部门权力运行风险点，进一步健全与12345政务热线、新闻媒体、工商联等涉企问题线索移送机制，在扎实推进日常监督、专项监督的同时，深化运用容错纠错、风险报备、澄清正名等机制，为敢闯敢试者纾压减负、为先行先试者撑腰鼓劲，以干部‘敢为’促企业‘敢干’。”市纪委监委相关负责人表示。